La Unión de Funcionarios Municipales de Chile (UFEMUCH), celebró la aprobación por parte del Congreso Nacional, del proyecto de ley que condona las deudas por pagos en exceso del incremento previsional a funcionarias y funcionarios municipales de todo el país.
En este contexto, los dirigentes nacionales de Ufemuch, señalaron que “la esperada aprobación de este proyecto de ley por parte del Congreso, no es un regalo, no es un favor. Este es un triunfo gremial, fruto directo de la organización, la firmeza y la persistencia de Ufemuch y de sus bases”.
Además los dirigentes manifestaron que, tras años de incertidumbre, dictámenes contradictorios, juicios de cuentas, amenazas de cobros retroactivos y angustia en miles de hogares de funcionarios y funcionarias municipales, se ha aprobado una ley que:
- Condona las deudas originadas en pagos en exceso del incremento previsional efectuados por las municipalidades a funcionarios y exfuncionarios.
- Reconoce que esos montos fueron percibidos de buena fe y que no corresponde seguir persiguiendo a las y los trabajadores por errores ajenos a ellos.
- Ordena poner término a los procesos pendientes vinculados a estos pagos en exceso.
“En palabras simples: se pone fin a una larga pesadilla para miles de trabajadores y trabajadoras municipales de todo el país”, indicaron desde Ufemuch.
Así mismo, los dirigentes de la Confederación expresaron que para que este proyecto se hiciera realidad “no nos quedamos en las declaraciones por redes sociales ni en los lamentos de pasillo. Hicimos lo que teníamos que hacer: golpeamos las puertas del Gobierno, explicando las consecuencias humanas y laborales de seguir cobrando estos supuestos “excesos”. Entregamos minutas, argumentos técnicos y jurídicos a parlamentarias y parlamentarios de diversas bancadas. Estuvimos presentes en las Comisiones del Congreso, insistiendo en que no se puede construir “orden financiero” sobre la base de sacrificar a las y los trabajadores. Denunciamos públicamente el abuso de perseguir a funcionarios que jamás diseñaron las estructuras de sus remuneraciones, pero que estaban siendo tratados como responsables”.
Por último desde Ufemuch recalcaron que “si hoy esta ley es una realidad, es porque UFEMUCH no soltó el tema, porque nuestras asociaciones afiliadas en todo el país, lo levantaron en cada territorio y porque las bases respaldaron con confianza y unidad cada una de estas acciones”.
